Lowongan Kerja PT ART Piston Indonesia 2024 Maintenance Administration (Warehouse) Berpengalaman Minimal 1 Tahun

Table of Contents

Toggle

Posisi Pekerjaan

Maintenance Administration (Warehouse)

Job Description :

• Create and archive data both hard and soft files
• Provide various documents needed, such as routine reports or specific information documents
• Finding solutions and resolving administrative problems, analyse data, and prepare periodic reports
• Organize and manage all Maintenance Warehouse administrative data in a neat, orderly and organized manner.

Requirements :

• Minimum Diploma III education majoring in Administration.
• Maximum 25 years old
• Have at least 1-2 years of experience in the field of Maintenance Administration (Warehouse), especially in the automotive industry
• Skilled in operating Microsoft Office programs, especially Ms. Excel
• Can use Ms. Excel formulas accurately as needed
• Honest, diligent, thorough, and disciplined

PT ART Piston Indonesia Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Karawang, Jawa Barat Karawang Jawa Barat 41363 ID

Gaji:

IDR

5000000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

READ  Lowongan Kerja PT. Kobelindo Compressors (Jakarta) 2024, Buka Loker Terbaru Administrasi Part Sales Lulusan D3

Informasi Kontak: https://www.jobstreet.co.id/id/job/76717980

Berikut adalah tabel untuk Informasi Gaji dan Lowongan Kerja / Pekerjaan di PT ART Piston Indonesia (Karawang):

Sekilas Tentang PT ART Piston Indonesia

PT ART Piston Indonesia adalah perusahaan yang berfokus pada manufaktur piston untuk kendaraan bermotor. Berdiri sejak tahun 2005, perusahaan ini telah berkembang menjadi salah satu pemimpin dalam industri otomotif di Indonesia. Dengan komitmen terhadap inovasi dan kualitas, PT ART Piston Indonesia menawarkan produk piston yang memenuhi standar internasional dan berfokus pada teknologi mutakhir untuk meningkatkan performa mesin kendaraan.

Sebagai perusahaan yang berorientasi pada kualitas, PT ART Piston Indonesia tidak hanya berfokus pada produksi piston yang tahan lama dan efisien, tetapi juga pada pengembangan dan penelitian untuk menciptakan solusi inovatif dalam industri otomotif. Perusahaan ini memiliki fasilitas produksi modern dan tim ahli yang berdedikasi untuk memastikan bahwa setiap produk yang dihasilkan memenuhi standar tertinggi.

Struktur Organisasi dan Jenis Posisi

PT ART Piston Indonesia memiliki berbagai posisi untuk mendukung operasional dan pengembangan produk mereka. Berikut adalah jenis-jenis posisi umum yang tersedia di perusahaan:

• Engineer R&D: Posisi ini bertanggung jawab untuk penelitian dan pengembangan produk piston baru. Engineer R&D bekerja pada desain, pengujian, dan peningkatan produk untuk memastikan kinerja optimal dan efisiensi.
• Staf Produksi: Staf produksi mengelola proses pembuatan piston, termasuk pengoperasian mesin, kontrol kualitas, dan perawatan alat. Mereka berperan penting dalam memastikan produksi berjalan lancar dan sesuai dengan standar kualitas.
• Quality Control (QC) Inspector: QC Inspector bertugas untuk melakukan pemeriksaan dan pengujian produk untuk memastikan bahwa produk piston yang dihasilkan memenuhi standar kualitas yang ditetapkan.
• Staf Administrasi: Posisi ini mencakup pengelolaan dokumen, administrasi keuangan, dan koordinasi logistik. Staf administrasi mendukung kelancaran operasional sehari-hari perusahaan.
• Manajer Pemasaran: Manajer pemasaran bertanggung jawab untuk merencanakan dan melaksanakan strategi pemasaran untuk produk piston, serta membangun hubungan dengan pelanggan dan distributor.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji

Gaji di PT ART Piston Indonesia dipengaruhi oleh beberapa faktor berikut:

• Kualifikasi dan Sertifikasi: Karyawan dengan kualifikasi tinggi atau sertifikasi khusus biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Misalnya, engineer dengan gelar magister atau sertifikat khusus dalam teknik mesin mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih baik.
• Pengalaman Kerja: Pengalaman kerja yang relevan di bidang otomotif atau manufaktur dapat mempengaruhi gaji. Karyawan dengan pengalaman bertahun-tahun di industri seringkali menerima gaji yang lebih tinggi.
• Jenis Posisi: Posisi manajerial seperti Manajer Pemasaran biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi staf produksi atau administrasi. Perbedaan tanggung jawab dan pengaruh dalam pengambilan keputusan mencerminkan perbedaan gaji ini.
• Lokasi dan Ukuran Perusahaan: Lokasi perusahaan dan ukuran fasilitas produksi juga dapat mempengaruhi struktur gaji. Perusahaan yang berada di area industri utama atau kota besar mungkin menawarkan gaji yang lebih tinggi.

Tabel Informasi Posisi dan Gaji di PT ART Piston Indonesia

Untuk memberikan gambaran yang lebih jelas tentang struktur gaji di PT ART Piston Indonesia, berikut adalah tabel yang mencakup beberapa posisi umum, kualifikasi, dan kisaran gaji bulanan yang mungkin ditawarkan.

Catatan Penting:

• Gaji di atas adalah estimasi dan dapat bervariasi tergantung pada negosiasi, kinerja, serta kebijakan perusahaan.
• Gaji di daerah perkotaan cenderung lebih tinggi dibandingkan dengan daerah pedesaan.
• Beberapa posisi, terutama manajerial, mungkin termasuk tunjangan tambahan seperti tunjangan transportasi dan asuransi kesehatan.