Lowongan Kerja Ruangguru (Cirebon) 2024 – Office Boy Terbaru Lulusan SMP
Ruangguru membuka lowongan kerja untuk posisi Office Boy di Cirebon. Posisi ini terbuka untuk lulusan SMP yang memiliki dedikasi dalam menjaga kebersihan dan mendukung operasional kantor.
Syarat dan Cara Melamar:
- Kirim lamaran melalui email resmi yang tersedia di Situs Web Resmi Ruangguru.
Penempatan: Cirebon, Jawa Barat. Perusahaan mencari kandidat yang bertanggung jawab, teliti, dan dapat bekerja dengan baik dalam tim.
Kualifikasi:
- Lulusan SMP
- Usia maksimal 30 tahun
- Pengalaman di posisi serupa menjadi nilai tambah
- Kemampuan bekerja secara mandiri dan menjaga kebersihan
Tugas dan Tanggung Jawab:
- Membersihkan area kantor setiap hari
- Merawat dan menjaga kebersihan fasilitas kantor
- Membantu persiapan rapat dan kegiatan kantor lainnya
- Mendukung kegiatan operasional harian kantor
Jam Kerja:
- Full Time
Benefit:
- Gaji Kompetitif
- Tunjangan Kesehatan
Lokasi Pekerjaan:
Gaji:
IDR
Informasi Tambahan:
Kontak Perusahaan:
- Situs Web Resmi: https://www.jobstreet.co.id/job/77161990
- Email: recruitment@ruangguru.com
Logo Perusahaan Ruangguru
Berikut adalah tabel untuk Informasi Gaji dan Lowongan Kerja / Pekerjaan di Ruangguru (Cirebon):
Sekilas Tentang Ruangguru
Ruangguru adalah perusahaan teknologi pendidikan terkemuka di Indonesia yang menyediakan solusi belajar digital bagi siswa, guru, dan institusi pendidikan. Didirikan pada tahun 2014, Perusahaan ini kini menjadi platform edukasi yang sangat populer dengan jutaan pengguna di seluruh Indonesia dan beberapa negara Asia Tenggara.
Perusahaan ini menawarkan berbagai layanan pembelajaran berbasis teknologi, termasuk kelas online, video tutorial, modul interaktif, serta fitur bimbingan belajar secara daring. Visi perusahaan adalah untuk meningkatkan akses pendidikan yang berkualitas bagi seluruh siswa, terlepas dari lokasi dan status ekonomi mereka.
Struktur Organisasi dan Jenis Posisi
Sebagai perusahaan teknologi pendidikan yang berkembang pesat, Perusahaan ini memiliki berbagai posisi yang mendukung operasional, inovasi teknologi, dan pengembangan konten pendidikan. Berikut adalah beberapa posisi kunci di Ruangguru:
- Content Developer: Bertugas untuk mengembangkan materi pembelajaran yang interaktif dan sesuai dengan kurikulum nasional serta kebutuhan siswa.
- Software Engineer: Mengembangkan dan memelihara platform digital Perusahaan ini agar dapat diakses dengan lancar oleh jutaan pengguna.
- Product Manager: Bertanggung jawab atas pengembangan produk digital, mulai dari perencanaan fitur hingga peluncuran ke pasar.
- Customer Support: Memberikan layanan pelanggan untuk membantu pengguna dalam menggunakan platform dan menyelesaikan masalah teknis yang mereka hadapi.
- Marketing Specialist: Mengembangkan strategi pemasaran untuk menarik lebih banyak pengguna, baik siswa maupun orang tua, agar menggunakan produk dan layanan Perusahaan ini.
Faktor yang Mempengaruhi Gaji
Gaji di Ruangguru bervariasi tergantung pada beberapa faktor penting, termasuk:
- Kualifikasi dan Keahlian Teknis: Karyawan dengan keterampilan khusus di bidang teknologi dan pendidikan, seperti pengembangan perangkat lunak atau pembuatan konten edukatif, cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
- Pengalaman Kerja: Pengalaman dalam bidang teknologi, pendidikan, dan manajemen produk juga mempengaruhi besaran gaji, terutama bagi posisi manajerial atau teknis yang membutuhkan keahlian spesifik.
- Posisi dan Tanggung Jawab: Gaji untuk posisi manajerial atau spesialis di bidang teknologi biasanya lebih tinggi dibandingkan dengan posisi operasional atau layanan pelanggan.
- Kinerja dan Kontribusi: Perusahaan ini juga memberikan insentif berdasarkan pencapaian kinerja individu serta kontribusi terhadap proyek-proyek inovatif di dalam perusahaan.
Tabel Informasi Posisi dan Gaji di Ruangguru
Berikut adalah kisaran gaji untuk beberapa posisi di Ruangguru:
| Posisi | Kualifikasi Minimal | Pengalaman | Kisaran Gaji Bulanan (IDR) |
|---|---|---|---|
| Content Developer | S1 Pendidikan/Kurikulum | 2-4 tahun | 8.000.000 – 12.000.000 |
| Software Engineer | S1 Teknologi Informasi | 2-5 tahun | 10.000.000 – 18.000.000 |
| Product Manager | S1/S2 Manajemen/IT | 3-5 tahun | 15.000.000 – 25.000.000 |
| Customer Support | D3/S1 Semua Jurusan | 1-3 tahun | 4.500.000 – 7.000.000 |
| Marketing Specialist | S1 Komunikasi/Pemasaran | 2-4 tahun | 7.000.000 – 12.000.000 |
Catatan Penting:
- Kisaran gaji di atas adalah estimasi dan dapat bervariasi tergantung pada negosiasi individu dan kebijakan internal perusahaan.
- Posisi di bidang teknologi dan pengembangan produk umumnya menawarkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi operasional.
