PT. Medifarma Laboratories
PT. Medifarma Laboratories

Loker PT. Medifarma Laboratories (Depok) 2024, Buka Lowongan Kerja Terbaru Berpengalaman Min 1 Tahun Lulusan SMA/SMK

Diposting pada

Lowongan Kerja PT. Medifarma Laboratories Depok – Posisi Berpengalaman Min 1 Tahun Lulusan SMA/SMK

PT. Medifarma Laboratories membuka lowongan kerja terbaru untuk kandidat berpengalaman minimal 1 tahun dengan kualifikasi lulusan SMA/SMK. Posisi ini terbuka untuk penempatan di Depok.


Syarat dan Cara Melamar:

  • Kirim lamaran melalui email resmi yang tersedia di Situs Web Resmi PT. Medifarma Laboratories.

Penempatan: Depok, Jawa Barat. Perusahaan mencari kandidat yang memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.


Kualifikasi:

  • Lulusan SMA/SMK
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Kemampuan komunikasi yang baik
  • Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam target

Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Mengelola dan memastikan operasional sesuai dengan prosedur
  • Menyelesaikan tugas-tugas harian yang diberikan oleh atasan
  • Menjaga hubungan baik dengan rekan kerja dan klien
READ  Info CV Angkasa Mesin Surabaya, Lowongan Kerja Surabaya Terbaru Sales Oli Repsol SMA/SMK 2024

Jam Kerja:

  • Full Time

Benefit:

  • Gaji Kompetitif
  • Tunjangan Kesehatan
  • Bonus Kinerja

PT. Medifarma Laboratories Situs Web Resmi

Lokasi Pekerjaan:

Depok, Jawa Barat 16412 ID

Gaji:

IDR

5000000 MONTH

Informasi Tambahan:

Kirimkan CV terbaru Anda melalui website resmi perusahaan untuk melamar posisi berpengalaman di PT. Medifarma Laboratories Depok.

Kontak Perusahaan:

  • Situs Web Resmi: https://www.medifarma.co.id
  • Email: recruitment@medifarma.co.id

Logo Perusahaan PT. Medifarma Laboratories

Logo PT. Medifarma Laboratories

Berikut adalah tabel untuk Informasi Gaji dan Lowongan Kerja / Pekerjaan di PT. Medifarma Laboratories (Depok):

Sekilas Tentang PT. Medifarma Laboratories

PT. Medifarma Laboratories adalah perusahaan farmasi yang berbasis di Indonesia, yang berfokus pada pengembangan, produksi, dan distribusi obat-obatan berkualitas tinggi. Sejak didirikan, PT. Medifarma Laboratories telah memainkan peran penting dalam industri farmasi nasional dengan menyediakan berbagai produk yang dirancang untuk meningkatkan kesehatan masyarakat.

Perusahaan ini menggabungkan riset ilmiah terbaru dengan teknologi mutakhir untuk menghasilkan produk yang aman dan efektif. Produk mereka mencakup obat-obatan generik, suplemen kesehatan, dan produk farmasi khusus. PT. Medifarma Laboratories berkomitmen pada standar internasional dalam setiap tahap produksi, mulai dari penelitian, pengembangan, hingga distribusi, untuk memastikan kualitas dan keamanan produk mereka.

READ  Lowongan Kerja PT Mustika Petrotech Indonesia Terbaru SMA/SMK 2024 Helper

Struktur Organisasi dan Jenis Posisi

Untuk mendukung operasional perusahaan yang kompleks, PT. Medifarma Laboratories memiliki berbagai posisi yang tersebar di berbagai departemen seperti riset, produksi, distribusi, dan administrasi. Berikut adalah beberapa posisi kunci:

  • Research and Development (R&D) Scientist: Bertanggung jawab untuk mengembangkan dan menguji formulasi obat baru, serta memastikan bahwa produk yang dihasilkan memenuhi standar kualitas dan keamanan.
  • Quality Control (QC) Analyst: Memastikan produk yang diproduksi oleh perusahaan memenuhi standar kualitas yang telah ditetapkan, dengan melakukan pengujian laboratorium terhadap sampel produk secara rutin.
  • Production Supervisor: Mengawasi proses produksi di pabrik untuk memastikan bahwa produksi berjalan sesuai jadwal dan memenuhi standar kualitas.
  • Regulatory Affairs Officer: Bertanggung jawab atas pengurusan izin dan regulasi produk farmasi, serta memastikan bahwa produk yang dipasarkan telah memenuhi persyaratan dari otoritas kesehatan.
  • Medical Representative: Menyediakan informasi produk medis kepada tenaga kesehatan dan melakukan promosi produk perusahaan kepada dokter, apotek, dan rumah sakit.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji

Gaji di PT. Medifarma Laboratories dipengaruhi oleh beberapa faktor, termasuk:

  • Kualifikasi Akademik: Posisi yang memerlukan latar belakang akademik yang kuat, seperti R&D Scientist atau QC Analyst, biasanya menawarkan gaji lebih tinggi, terutama bagi mereka yang memiliki gelar lanjutan dalam ilmu farmasi atau bidang terkait.
  • Pengalaman Kerja: Pengalaman dalam industri farmasi, terutama dalam penelitian, produksi, atau manajemen regulasi, sangat berpengaruh pada tingkatan gaji. Karyawan dengan pengalaman lebih dari lima tahun biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
  • Jenis Posisi: Posisi yang memerlukan tanggung jawab lebih besar atau keterampilan teknis khusus, seperti Production Supervisor atau Regulatory Affairs Officer, cenderung menawarkan kompensasi yang lebih baik dibandingkan dengan posisi entry-level.
  • Lokasi: Gaji juga dapat dipengaruhi oleh lokasi kerja, terutama jika posisi tersebut berlokasi di pabrik atau kantor pusat yang berada di daerah dengan biaya hidup yang lebih tinggi.
READ  Lowongan Kerja PT. Sinarsakti Mandiri (Jakarta) 2024, Buka Loker Terbaru Engineering, Drafter, Estimator Construction Lulusan SMA/SMK

Tabel Informasi Posisi dan Gaji di PT. Medifarma Laboratories

Berikut adalah tabel yang mencakup beberapa posisi umum, kualifikasi, dan kisaran gaji bulanan yang mungkin ditawarkan oleh PT. Medifarma Laboratories.

PosisiKualifikasi MinimalPengalamanKisaran Gaji Bulanan (IDR)
Research and Development ScientistS1 Farmasi/Kimia3-6 tahun9.000.000 – 12.500.000
Quality Control AnalystD3/S1 Farmasi/Kimia2-4 tahun7.000.000 – 10.000.000
Production SupervisorS1 Teknik Industri/Farmasi4-7 tahun8.000.000 – 12.000.000
Regulatory Affairs OfficerS1 Farmasi/Hukum3-5 tahun10.000.000 – 13.500.000
Medical RepresentativeD3/S1 Kesehatan/Bisnis1-3 tahun5.000.000 – 8.500.000

Catatan Penting:

  • Gaji di atas merupakan estimasi dan dapat bervariasi tergantung pada kualifikasi, performa, serta kebijakan perusahaan.
  • Posisi yang lebih senior atau yang memegang tanggung jawab manajerial sering kali disertai dengan bonus atau insentif tambahan berdasarkan kinerja.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *