Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar di perusahaan ternama? Info lowongan Regulation Staff Ajinomoto Rembang ini mungkin jawabannya! Artikel ini memberikan detail lengkap yang Anda butuhkan sebelum melamar.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca selengkapnya untuk mengetahui kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar pekerjaan sebagai Regulation Staff di Ajinomoto Rembang. Simak sampai akhir untuk informasi penting lainnya!
Lowongan Regulation Staff Ajinomoto Rembang
Ajinomoto, perusahaan multinasional terkemuka di bidang makanan dan minuman, dikenal dengan komitmennya pada kualitas dan inovasi. Dengan sejarah panjang dan reputasi yang solid, Ajinomoto menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan kesempatan pengembangan karir yang menjanjikan.
Saat ini, Ajinomoto cabang Rembang sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Regulation Staff. Ini merupakan kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkontribusi pada perusahaan terkemuka dan mengembangkan karir di industri makanan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia
- Website : http://ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Regulation Staff
- Lokasi: Rembang, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari jurusan hukum, farmasi, atau ilmu gizi.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang regulasi makanan dan minuman (diutamakan).
- Memahami peraturan perundang-undangan terkait makanan dan minuman di Indonesia.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Kemampuan analitis yang kuat dan detail-oriented.
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Teliti, bertanggung jawab, dan memiliki integritas tinggi.
- Bersedia ditempatkan di Rembang, Jawa Tengah.
- Bersedia bekerja lembur jika diperlukan.
Detail Pekerjaan
- Menyusun dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan terkait produk makanan dan minuman.
- Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku.
- Memberikan konsultasi dan dukungan kepada tim terkait aspek regulasi.
- Mengikuti perkembangan peraturan perundang-undangan terbaru dan menerapkannya pada operasional perusahaan.
- Melakukan koordinasi dengan pihak eksternal terkait regulasi.
- Membuat laporan dan dokumentasi terkait regulasi.
- Membantu dalam proses perizinan dan registrasi produk.
Ketrampilan Pekerja
- Pemahaman yang mendalam tentang regulasi pangan.
- Kemampuan analisis data yang baik.
- Keterampilan komunikasi yang efektif (lisan dan tulisan).
- Kemampuan manajemen waktu yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi Ajinomoto Indonesia (cek website resmi untuk informasi terkini), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Ajinomoto Rembang. Pastikan semua dokumen telah lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia, namun selalu verifikasi informasi lowongan pekerjaan pada situs resmi Ajinomoto untuk memastikan keabsahannya.
Prospek Karir di PT Ajinomoto Indonesia
PT Ajinomoto Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan besar bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kemampuan dan kompetensi karyawan. Selain itu, Ajinomoto juga memberikan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan kinerja yang baik.
Selain peluang promosi, Ajinomoto juga memastikan kenyamanan dan kesejahteraan karyawannya dengan memberikan tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan yang cukup, bonus kinerja, dan program kesejahteraan lainnya. Semua ini bertujuan untuk menjaga motivasi dan produktivitas karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Regulation Staff?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman minimal 2 tahun (diutamakan), pemahaman mendalam tentang regulasi pangan Indonesia, dan kemampuan komunikasi yang baik.
Bagaimana cara melamar posisi ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Ajinomoto atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor Ajinomoto Rembang. Pastikan untuk memeriksa website resmi untuk informasi terbaru dan petunjuk aplikasi.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang untuk proses rekrutmen.
Apa saja tanggung jawab utama dari posisi Regulation Staff?
Tanggung jawab utama meliputi memastikan kepatuhan terhadap peraturan, memonitor regulasi, berkonsultasi dengan tim, dan membuat laporan terkait regulasi produk makanan dan minuman.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera melamar karena posisi ini dapat terisi sebelum tanggal tersebut.
Kesimpulannya, lowongan Regulation Staff di Ajinomoto Rembang ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi. Informasi di atas merupakan referensi; untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs web resmi Ajinomoto. Ingat, semua proses rekrutmen di Ajinomoto tidak dipungut biaya apapun.
