“`html
Ingin membangun karir cemerlang di bidang Human Resources dengan gaji yang kompetitif dan peluang pengembangan diri yang luas? Lowongan Regional Human Resources di Kredit Plus Cirebon mungkin adalah jawabannya! Peluang ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada perusahaan terkemuka dan berkembang pesat di industri finansial.
Artikel ini akan memberikan informasi detail mengenai lowongan Regional Human Resources Kredit Plus Cirebon, mulai dari kualifikasi yang dibutuhkan hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini dan baca artikel ini sampai selesai!
Lowongan Regional Human Resources Kredit Plus Cirebon
Kredit Plus adalah perusahaan pembiayaan terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai solusi keuangan inovatif bagi masyarakat. Dengan komitmen terhadap pertumbuhan dan kepuasan pelanggan, Kredit Plus terus berekspansi dan membutuhkan talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam timnya.
Saat ini, Kredit Plus sedang membuka lowongan untuk posisi Regional Human Resources di Cirebon, Jawa Barat, untuk mendorong pertumbuhan dan pengembangan tim di wilayah tersebut.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT KB Finansia Multi Finance (Kredit Plus)
- Website : https://kreditplus.com/
- Posisi: Regional Human Resources
- Lokasi: Cirebon, Jawa Barat
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000 (negotiable berdasarkan pengalaman)
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang Human Resources, khususnya di posisi serupa
- Menguasai seluruh fungsi HR (rekrutmen, pelatihan, pengembangan, kompensasi dan benefit, hubungan industrial)
- Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan detail oriented
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan
- Mempunyai kemampuan memimpin dan mengelola tim
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan strategi rekrutmen dan seleksi karyawan
- Melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Mengelola sistem kompensasi dan benefit karyawan
- Menangani hubungan industrial dan menyelesaikan permasalahan ketenagakerjaan
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Membuat laporan periodik terkait aktivitas HR
- Berkoordinasi dengan departemen terkait dalam hal pengelolaan SDM
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi interpersonal yang kuat
- Kemampuan manajemen waktu dan prioritas
- Kemampuan problem-solving
- Kemampuan negosiasi
- Kemampuan beradaptasi dengan perubahan
Tunjangan dan Benefit
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Program pensiun
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Kredit Plus
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran melalui email ke [email protected] (ganti dengan alamat email rekrutmen yang valid jika tersedia). Pastikan subjek email Anda jelas dan mencantumkan posisi yang dilamar.
Anda juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja online terpercaya.
Profil Kredit Plus
Kredit Plus, bagian dari KB Financial Group, adalah perusahaan pembiayaan yang telah beroperasi selama bertahun-tahun di Indonesia. Kredit Plus berkomitmen untuk memberikan solusi keuangan yang inovatif dan terjangkau bagi masyarakat, membantu mereka mencapai tujuan finansial. Dengan jaringan yang luas dan tim yang profesional, Kredit Plus terus berkembang dan menjadi pemimpin di industri pembiayaan.
Kredit Plus menawarkan berbagai produk dan layanan keuangan, termasuk pembiayaan untuk berbagai kebutuhan, seperti kendaraan bermotor, elektronik, dan kebutuhan lainnya. Perusahaan ini memiliki reputasi yang baik dalam memberikan pelayanan yang berkualitas dan kepuasan pelanggan.
Bangun karir Anda di Kredit Plus dan berkontribusi pada perusahaan yang berfokus pada pertumbuhan, inovasi, dan pengembangan sumber daya manusia. Kesempatan untuk berkembang dan mencapai potensi penuh Anda menanti di sini!
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini selain melalui email?
Informasi mengenai metode aplikasi lainnya, seperti melamar melalui website perusahaan, akan diinformasikan lebih lanjut melalui situs resmi Kredit Plus atau platform lowongan kerja yang mereka gunakan.
Apakah ada batas usia untuk pelamar?
Tidak ada informasi mengenai batasan usia yang spesifik dalam deskripsi lowongan. Namun, pengalaman kerja yang relevan sangat dipertimbangkan.
Apa saja benefit yang ditawarkan selain yang tercantum?
Benefit tambahan mungkin dapat didiskusikan lebih lanjut selama proses interview. Informasi lebih detail dapat diperoleh melalui kontak resmi Kredit Plus.
Apakah ada tes kesehatan atau psikologi?
Proses seleksi mungkin termasuk tes kesehatan atau psikologi. Detailnya akan diinformasikan pada tahap selanjutnya jika Anda lolos seleksi awal.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Lama proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi. Anda akan diinformasikan mengenai timeline secara berkala.
Kesimpulan
Lowongan Regional Human Resources di Kredit Plus Cirebon ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi para profesional di bidang SDM. Informasi yang diberikan dalam artikel ini merupakan referensi; untuk informasi lengkap dan terkini, silakan kunjungi situs resmi Kredit Plus atau hubungi kontak yang tersedia. Ingat, semua proses perekrutan di Kredit Plus tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk mengirimkan lamaran Anda jika Anda memenuhi kualifikasi dan tertarik untuk mengembangkan karir di lingkungan kerja yang dinamis dan profesional di Kredit Plus.
“`
