PT. Asus Service Indonesia
PT. Asus Service Indonesia

Lowongan Kerja PT. Asus Service Indonesia (Batam) 2024, Buka Loker Terbaru Admin Inventory D3 Semua Jurusan

Diposting pada

Lowongan Kerja PT. Asus Service Indonesia (Batam) 2024 – Admin Inventory D3 Semua Jurusan

PT. Asus Service Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Admin Inventory di Batam. Posisi ini terbuka untuk lulusan D3 dari semua jurusan yang memiliki keterampilan administrasi dan pengelolaan inventaris.


Syarat dan Cara Melamar:

  • Kirim lamaran melalui email resmi yang tersedia di Situs Web Resmi PT. Asus Service Indonesia.

Penempatan: Batam, Kepulauan Riau. Perusahaan mencari kandidat yang mampu mengelola inventaris, memproses data, dan memastikan ketersediaan barang dengan baik.


Kualifikasi:

  • Lulusan D3 Semua Jurusan
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pengalaman di bidang administrasi atau pengelolaan inventaris menjadi nilai tambah
  • Kemampuan komputer dan software administrasi yang baik
  • Teliti, terorganisir, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Mengelola dan memantau inventaris barang
  • Memproses data dan laporan inventaris secara akurat
  • Berkoordinasi dengan tim untuk memastikan ketersediaan barang
  • Menangani administrasi terkait dengan pengelolaan inventaris

Jam Kerja:

  • Full Time

Benefit:

  • Gaji Kompetitif
  • Tunjangan Kesehatan
  • Bonus Kinerja

PT. Asus Service Indonesia Situs Web Resmi

Lokasi Pekerjaan:

Batam, Kepulauan Riau 29432 ID

Gaji:


Informasi Tambahan:

Kirimkan CV terbaru Anda melalui website resmi perusahaan untuk melamar posisi Admin Inventory di Batam.

Kontak Perusahaan:

  • Situs Web Resmi: https://www.jobstreet.co.id/job/77203930
  • Email: hr@asusservice.com

Logo Perusahaan PT. Asus Service Indonesia

Berikut adalah tabel untuk Informasi Gaji dan Lowongan Kerja / Pekerjaan di PT. Asus Service Indonesia (Batam):

Sekilas Tentang PT. Asus Service Indonesia

PT. Asus Service Indonesia adalah perusahaan yang berfokus pada layanan purna jual dan perbaikan produk elektronik, khususnya produk dari merek Asus, termasuk laptop, desktop, dan perangkat mobile. Perusahaan ini dikenal karena menyediakan layanan teknis berkualitas tinggi dengan dukungan pelanggan yang responsif dan efisien. Dengan fasilitas yang lengkap dan teknisi yang terlatih, PT. Asus Service Indonesia berkomitmen untuk memastikan kepuasan pelanggan melalui layanan purna jual yang handal dan profesional.

Perusahaan ini beroperasi dengan misi untuk memperbaiki dan merawat produk Asus agar selalu dalam kondisi optimal, serta memberikan solusi yang cepat dan tepat bagi berbagai masalah teknis yang mungkin dihadapi oleh pelanggan.


Struktur Organisasi dan Jenis Posisi

PT. Asus Service Indonesia memiliki struktur organisasi yang mendukung operasional layanan perbaikan dan dukungan teknis. Berikut adalah beberapa posisi kunci di perusahaan ini:

  • Manajer Layanan: Bertanggung jawab atas pengelolaan operasional layanan purna jual, memastikan proses perbaikan dan dukungan teknis berjalan dengan efisien dan sesuai standar perusahaan.
  • Teknisi Perbaikan: Melakukan diagnosis dan perbaikan pada produk elektronik Asus, termasuk laptop, desktop, dan perangkat mobile, serta memastikan produk diperbaiki sesuai dengan standar kualitas.
  • Staf Dukungan Pelanggan: Menangani pertanyaan dan keluhan dari pelanggan, memberikan informasi mengenai status perbaikan, dan menyediakan solusi untuk masalah yang dihadapi pelanggan.
  • Koordinator Logistik: Mengelola proses pengambilan dan pengembalian produk untuk perbaikan, serta memastikan pengiriman komponen dan perangkat dilakukan tepat waktu.
  • Staf Administrasi: Menangani administrasi terkait layanan perbaikan, termasuk pengelolaan dokumen, pencatatan transaksi, dan dukungan operasional.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji

Gaji di PT. Asus Service Indonesia dipengaruhi oleh beberapa faktor, termasuk:

  • Pengalaman Kerja: Pengalaman di bidang layanan purna jual atau perbaikan produk elektronik dapat mempengaruhi besaran gaji. Karyawan dengan pengalaman lebih banyak biasanya menerima kompensasi yang lebih tinggi.
  • Kualifikasi Akademis: Pendidikan yang relevan, seperti di bidang teknik elektro atau teknologi informasi, serta sertifikasi profesional terkait, dapat mempengaruhi tingkat gaji.
  • Jenis Posisi: Posisi dengan tanggung jawab yang lebih besar, seperti manajer layanan atau teknisi senior, biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi entry-level.
  • Lokasi dan Lingkungan Kerja: Gaji dapat dipengaruhi oleh lokasi operasional, terutama di kota besar dengan biaya hidup yang tinggi.

Tabel Informasi Posisi dan Gaji di PT. Asus Service Indonesia

PosisiKualifikasi MinimalPengalamanKisaran Gaji Bulanan (IDR)
Manajer LayananS1 Teknik Elektro/Manajemen5-8 tahun22.000.000 – 30.000.000
Teknisi PerbaikanD3/S1 Teknik Elektro/IT3-6 tahun15.000.000 – 22.000.000
Staf Dukungan PelangganD3/S1 Teknologi Informasi2-4 tahun8.000.000 – 12.000.000
Koordinator LogistikD3 Logistik/Manajemen2-4 tahun7.000.000 – 10.000.000
Staf AdministrasiD3/S1 Administrasi/Manajemen2-4 tahun6.000.000 – 8.500.000

Catatan Penting:

  • Gaji yang tercantum adalah estimasi dan dapat bervariasi tergantung pada negosiasi, kinerja individu, serta kebijakan internal perusahaan.
  • Posisi yang lebih senior atau spesialis biasanya mendapatkan gaji lebih tinggi dibandingkan dengan posisi entry-level.