Lowongan Facilities Maintenance Officer Cinepolis Surakarta
Lowongan Facilities Maintenance Officer Cinepolis Surakarta

Lowongan Facilities Maintenance Officer Cinepolis Surakarta Tahun 2025 (Lamar Sekarang)

Diposting pada

Mimpi kerja di lingkungan yang dinamis dan menantang? Info lowongan kerja Facilities Maintenance Officer di Cinepolis Surakarta ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan skill dan minatmu? Baca sampai selesai!

Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Facilities Maintenance Officer di Cinepolis Surakarta. Jangan sampai ketinggalan kesempatan emas ini! Simak detailnya hingga tuntas.

Lowongan Facilities Maintenance Officer Cinepolis Surakarta

Cinepolis, salah satu jaringan bioskop terkemuka di Indonesia, dikenal dengan kualitas layanan dan pengalaman menonton film yang tak terlupakan. Mereka senantiasa berupaya memberikan yang terbaik bagi pengunjung, dan hal ini tak lepas dari peran penting tim perawatan fasilitas yang handal.

Saat ini, Cinepolis Surakarta sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Facilities Maintenance Officer, sebuah posisi penting yang memastikan kelancaran operasional bioskop.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Cinepolis
  • Website : https://cinepolis.co.id/
  • Posisi: Facilities Maintenance Officer
  • Lokasi: Surakarta, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan D3 Teknik Mesin/Elektro
  • Pengalaman minimal 2 tahun di bidang perawatan fasilitas
  • Menguasai sistem kelistrikan dan perpipaan
  • Mampu melakukan perbaikan dan pemeliharaan peralatan bangunan
  • Mengerti tentang sistem HVAC (Heating, Ventilation, and Air Conditioning)
  • Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
  • Teliti dan bertanggung jawab
  • Bersedia bekerja shift
  • Juju dan disiplin
  • Domisili di Surakarta atau sekitarnya

Detail Pekerjaan

  • Melakukan perawatan dan perbaikan fasilitas gedung bioskop
  • Memastikan kelancaran operasional sistem kelistrikan, perpipaan, dan HVAC
  • Melakukan inspeksi rutin untuk mencegah kerusakan
  • Menangani perbaikan darurat apabila terjadi kerusakan
  • Melaporkan kerusakan dan perbaikan yang telah dilakukan
  • Membantu dalam pengelolaan stok spare part
  • Bertanggung jawab atas kebersihan dan kerapian area kerja

Ketrampilan Pekerja

  • Pemeliharaan Mesin
  • Perbaikan Listrik
  • Perbaikan Perpipaan
  • Penggunaan Alat Pertukangan
  • Penggunaan Software Manajemen Perawatan

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Portfolio pekerjaan (jika ada)

Cara Melamar Kerja di Cinepolis

Anda dapat melamar kerja melalui website resmi Cinepolis atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor Cinepolis Surakarta. Pastikan semua dokumen yang dibutuhkan telah dilengkapi dengan lengkap dan benar.

Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.

Prospek Karir di Cinepolis

Cinepolis berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk membantu karyawannya meningkatkan kemampuan dan karirnya. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.

Selain kesempatan promosi, Cinepolis juga memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung, termasuk berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, seperti tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai, sehingga karyawan dapat bekerja secara optimal dan seimbang.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada pelatihan tambahan yang diberikan?

Ya, Cinepolis biasanya memberikan pelatihan tambahan bagi karyawan baru agar mereka dapat beradaptasi dengan cepat dan memahami seluk beluk pekerjaan mereka.

Bagaimana proses seleksinya?

Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes keterampilan.

Apakah ada batasan usia untuk melamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.

Berapa lama proses rekrutmennya?

Lamanya proses rekrutmen bervariasi, tergantung dari jumlah pelamar dan kebutuhan perusahaan. Biasanya proses tersebut berlangsung beberapa minggu.

Apakah ada biaya yang dibebankan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dibebankan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang.

Kesimpulannya, lowongan Facilities Maintenance Officer di Cinepolis Surakarta ini merupakan kesempatan bagus untuk mengembangkan karir di perusahaan terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi website resmi Cinepolis. Ingat, semua proses rekrutmen di Cinepolis tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *