Mimpimu untuk berkarier di perusahaan ternama segera terwujud! Ajinomoto Magetan membuka lowongan untuk posisi Building Management Associate Manager. Info lengkapnya ada di sini, jangan sampai ketinggalan!
Artikel ini akan memberikan detail lowongan Building Management Associate Manager di Ajinomoto Magetan, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Lowongan Building Management Associate Manager Ajinomoto Magetan
PT Ajinomoto Indonesia, perusahaan makanan dan minuman terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan inovasi. Dengan reputasi yang kuat dan budaya kerja yang positif, Ajinomoto merupakan tempat yang ideal untuk mengembangkan karir.
Saat ini, Ajinomoto Magetan sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Building Management Associate Manager. Ini adalah kesempatan emas bagi Anda yang berpengalaman dan ingin berkontribusi dalam perusahaan yang berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia
- Website : https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Building Management Associate Manager
- Lokasi: Magetan, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Teknik Sipil atau Manajemen Properti
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang Building Management, khususnya sebagai manajer atau supervisor
- Menguasai manajemen gedung, perawatan fasilitas, dan pengelolaan anggaran
- Terbiasa berkoordinasi dengan berbagai pihak (vendor, kontraktor, dan karyawan)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memecahkan masalah secara efektif
- Memahami peraturan dan standar keamanan gedung
- Mampu mengoperasikan software komputer terkait manajemen gedung (misalnya, MS Office)
- Bersedia ditempatkan di Magetan, Jawa Timur
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi merupakan nilai tambah
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi seluruh kegiatan operasional dan perawatan gedung
- Membuat dan mengelola anggaran operasional gedung
- Memastikan kepatuhan terhadap standar keamanan dan keselamatan gedung
- Mengelola dan mengkoordinasikan tim Building Management
- Menangani keluhan dan masalah terkait gedung secara efektif dan efisien
- Mencari dan mengevaluasi vendor dan kontraktor untuk proyek pemeliharaan gedung
- Memberikan laporan berkala mengenai kondisi gedung dan kinerja tim
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Pengelolaan Anggaran
- Kepemimpinan Tim
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.ajinomoto.co.id/id (jika tersedia) atau mengirimkan berkas lamaran lengkap ke alamat kantor PT Ajinomoto Indonesia di Magetan. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Perlu diingat, proses rekrutmen di Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Ajinomoto Indonesia
PT Ajinomoto Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sehingga Anda dapat membangun karir yang gemilang.
Selain jenjang karir yang jelas, Ajinomoto Indonesia juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang cukup, dan bonus kinerja untuk memastikan optimalnya kinerja dan kesejahteraan karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batas usia spesifik yang tercantum dalam persyaratan. Yang terpenting adalah pengalaman dan kualifikasi yang sesuai.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi umumnya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah perusahaan menyediakan fasilitas transportasi?
Informasi mengenai fasilitas transportasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak perusahaan saat proses rekrutmen.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Informasi mengenai masa kontrak kerja akan dijelaskan lebih lanjut selama proses rekrutmen.
Dimana saya bisa mendapatkan informasi lebih lanjut?
Silakan kunjungi situs resmi Ajinomoto Indonesia atau hubungi kontak yang tertera di situs lowongan kerja.
Kesimpulannya, lowongan Building Management Associate Manager di Ajinomoto Magetan ini merupakan peluang menarik untuk mengembangkan karier Anda. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
