Mimpi bekerja di perusahaan penerbangan ternama dan berkontribusi dalam pengembangan brand terkemuka di Indonesia? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda!
Kami akan memberikan detail lengkap mengenai Lowongan Brand Development & Marketing Analyst Garuda Indonesia Group di Probolinggo. Simak artikel ini sampai akhir untuk mengetahui persyaratan, kualifikasi, dan cara melamarnya!
Lowongan Brand Development & Marketing Analyst Garuda Indonesia Group Probolinggo
Garuda Indonesia Group, maskapai penerbangan kebanggaan Indonesia, terus berkembang dan membutuhkan talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam timnya. Reputasi perusahaan yang kuat dan jangkauan global menjadikannya tempat kerja yang ideal bagi para profesional muda yang berambisi.
Saat ini, Garuda Indonesia Group sedang membuka lowongan untuk posisi Brand Development & Marketing Analyst di Probolinggo, Jawa Timur. Kesempatan emas ini terbuka bagi Anda yang memiliki passion di bidang marketing dan ingin berkontribusi dalam membangun brand Garuda Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Garuda Indonesia Group
- Website : https://www.garuda-indonesia.com/id/id/
- Posisi: Brand Development & Marketing Analyst
- Lokasi: Probolinggo, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Marketing, Komunikasi, atau jurusan relevan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Brand Development atau Marketing Analyst
- Memahami strategi branding dan marketing digital
- Menguasai tools analisis data marketing
- Kreatif, inovatif, dan mampu berpikir strategis
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline
- Berpengalaman dengan riset pasar
- Menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan strategi branding Garuda Indonesia Group di wilayah Probolinggo
- Melakukan riset pasar dan analisis data untuk meningkatkan brand awareness
- Membuat dan mengelola konten marketing di berbagai platform
- Memonitor dan mengevaluasi performa kampanye marketing
- Berkolaborasi dengan tim internal dan eksternal
- Memberikan laporan berkala mengenai perkembangan brand
- Menjaga konsistensi brand image Garuda Indonesia Group
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Data
- Strategi Pemasaran Digital
- Manajemen Proyek
- Public Relations
- Microsoft Office Suite
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Portofolio (jika ada)
- Surat referensi
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Garuda Indonesia Group
Anda dapat melamar melalui situs resmi Garuda Indonesia Group atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang yang relevan. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen di Garuda Indonesia Group tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Garuda Indonesia Group
Garuda Indonesia Group dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini juga menyediakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung pertumbuhan profesional setiap karyawannya.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Garuda Indonesia Group juga menawarkan berbagai benefit dan fasilitas untuk karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus, dan cuti yang memadai. Hal ini bertujuan untuk menciptakan kenyamanan dan meningkatkan kinerja karyawan agar tetap optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah sesuai dengan kualifikasi yang tertera di atas, meliputi pendidikan, pengalaman kerja, dan keahlian. Kandidat yang memiliki pengalaman di industri penerbangan akan menjadi nilai tambah.
Berapa batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah tanggal 31 Desember 2025. Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu tersebut.
Bagaimana proses seleksi kerjanya?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, mulai dari seleksi administrasi, tes potensi, wawancara, hingga medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Garuda Indonesia Group menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk meningkatkan kemampuan dan keahlian mereka. Program ini bertujuan untuk membantu karyawan beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kinerjanya.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak, Garuda Indonesia Group tidak memungut biaya apapun selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, Lowongan Brand Development & Marketing Analyst Garuda Indonesia Group di Probolinggo ini merupakan kesempatan yang sangat baik bagi Anda yang ingin mengembangkan karir di perusahaan penerbangan terkemuka di Indonesia. Informasi di atas hanyalah referensi, pastikan untuk mengunjungi situs resmi Garuda Indonesia Group untuk informasi lowongan yang paling valid dan up-to-date. Ingat, semua lowongan kerja di Garuda Indonesia Group tidak dipungut biaya apapun.
