Loker PT. Wavin Manufacturing Indonesia 2024, Buka Lowongan Kerja Terbaru Pria Wanita Langsung Kerja Lulusan SMA

Berikut adalah tabel untuk Informasi Gaji dan Lowongan Kerja / Pekerjaan di PT. Wavin Manufacturing Indonesia (Medan):

Sekilas Tentang PT. Wavin Manufacturing Indonesia

PT. Wavin Manufacturing Indonesia adalah bagian dari Wavin Group, perusahaan global yang berbasis di Belanda dan bergerak dalam industri solusi pipa plastik dan sistem pengelolaan air. Wavin terkenal sebagai pemimpin dalam inovasi sistem perpipaan dan solusi penyediaan air yang berkelanjutan, serta pengelolaan air hujan dan air limbah. Di Indonesia, PT. Wavin Manufacturing Indonesia telah beroperasi selama beberapa dekade dan menyediakan produk berkualitas tinggi untuk proyek infrastruktur besar, sektor perumahan, dan industri komersial.

Sebagai perusahaan dengan fokus pada kualitas dan inovasi, Wavin berkomitmen untuk memberikan solusi yang ramah lingkungan, meningkatkan efisiensi, serta mendukung keberlanjutan dalam setiap produk yang mereka hasilkan. Produk-produk dari Wavin termasuk pipa PVC, PE, dan PPR untuk berbagai aplikasi seperti jaringan air bersih, sanitasi, sistem drainase, dan pengelolaan air hujan.

Struktur Organisasi dan Jenis Posisi

PT. Wavin Manufacturing Indonesia memiliki berbagai posisi yang mendukung operasi harian dan strategi jangka panjang dalam industri manufaktur pipa dan solusi pengelolaan air. Berikut beberapa posisi utama di perusahaan ini:

1. Manajer Produksi
   Bertanggung jawab atas perencanaan, pengawasan, dan pengelolaan proses produksi untuk memastikan efisiensi dan kualitas produk sesuai standar.
2. Engineer Pengembangan Produk
   Berfokus pada inovasi dan pengembangan produk baru yang dapat memenuhi kebutuhan pasar akan solusi pengelolaan air dan sistem perpipaan yang lebih efisien.
3. Quality Assurance (QA)
   Mengawasi dan memastikan bahwa setiap produk yang diproduksi sesuai dengan standar kualitas dan regulasi yang berlaku.
4. Staf Keuangan dan Akuntansi
   Mengelola aspek keuangan perusahaan, termasuk laporan keuangan, anggaran, dan manajemen kas.
5. Operator Produksi
   Bertanggung jawab dalam pengoperasian mesin produksi pipa dan melakukan pemeliharaan ringan terhadap alat-alat produksi.
6. Staf Logistik dan Pengiriman
   Mengatur distribusi produk dari pabrik ke klien dan memastikan pengiriman berjalan sesuai jadwal dan spesifikasi.
7. Sales Engineer
   Bertugas menjual dan mempromosikan produk-produk Wavin kepada klien industri dan proyek infrastruktur, serta memberikan solusi teknis yang sesuai.
8. HR (Sumber Daya Manusia)
   Menangani rekrutmen, pengembangan karir karyawan, serta memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji di PT. Wavin Manufacturing Indonesia

Beberapa faktor yang mempengaruhi gaji karyawan di PT. Wavin Manufacturing Indonesia meliputi:

1. Jenis Posisi dan Tanggung Jawab
   Posisi dengan tanggung jawab besar seperti manajer produksi atau quality assurance mendapatkan gaji lebih tinggi dibandingkan posisi non-manajerial.
2. Pengalaman Kerja
   Karyawan dengan pengalaman lebih banyak di bidang manufaktur atau teknik umumnya mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
3. Tingkat Pendidikan
   Lulusan dari jurusan teknik atau manajemen biasanya mendapatkan penawaran gaji yang lebih tinggi sesuai dengan spesialisasi yang mereka miliki.
4. Kualifikasi Teknis dan Sertifikasi
   Sertifikasi di bidang manajemen produksi, sistem manajemen mutu, atau engineering dapat memberikan pengaruh besar terhadap kenaikan gaji.

Tabel Informasi Gaji dan Pekerjaan di PT. Wavin Manufacturing Indonesia

Berikut adalah kisaran gaji untuk beberapa posisi di PT. Wavin Manufacturing Indonesia:

Catatan Penting:

• Gaji yang ditampilkan di atas merupakan perkiraan berdasarkan standar industri dan posisi yang ada di PT. Wavin Manufacturing Indonesia. Gaji sebenarnya dapat bervariasi tergantung pada kebijakan perusahaan, lokasi pabrik, serta pengalaman individu.
• Selain gaji pokok, karyawan mungkin menerima tunjangan lain seperti tunjangan kesehatan, bonus kinerja, dan tunjangan transportasi.

Tunjangan dan Fasilitas Lain

Selain gaji pokok, PT. Wavin Manufacturing Indonesia juga menawarkan beberapa tunjangan dan fasilitas tambahan kepada karyawannya, antara lain:

1. Tunjangan Kesehatan
   Karyawan mendapatkan asuransi kesehatan yang mencakup perawatan medis, rawat inap, rawat jalan, dan perawatan gigi.
2. Tunjangan Transportasi dan Makan
   Karyawan menerima tunjangan transportasi serta makan untuk mendukung kebutuhan harian selama bekerja.
3. Bonus Kinerja
   Perusahaan memberikan bonus berdasarkan pencapaian kinerja individu maupun tim pada akhir tahun.
4. Asuransi Kecelakaan Kerja
   PT. Wavin Manufacturing Indonesia menyediakan asuransi kecelakaan bagi karyawan yang bekerja di area produksi untuk melindungi mereka dari risiko cedera.
5. Cuti Tahunan dan Cuti Kesehatan
   Karyawan memiliki hak cuti tahunan serta cuti kesehatan sesuai dengan kebijakan perusahaan.
6. Program Pelatihan dan Pengembangan
   Perusahaan mendukung pengembangan karyawan dengan menawarkan pelatihan yang berfokus pada pengembangan teknis dan manajerial untuk meningkatkan kemampuan profesional.