Lowongan Kerja PT Antarmitra Sembada Bandung – Teknisi AC Lulusan SMK
PT Antarmitra Sembada membuka lowongan untuk posisi Teknisi AC di Bandung, Jawa Barat, bagi lulusan SMK yang siap bergabung dan memiliki keahlian dalam instalasi serta perawatan Air Conditioner (AC).
PT Antarmitra Sembada
Lokasi Penempatan Kerja di Bandung, Jawa Barat
Posisi ini berlokasi di Bandung, Jawa Barat, memberikan kemudahan akses bagi karyawan yang tinggal di sekitar Bandung dan sekitarnya.
Deskripsi Pekerjaan Teknisi AC di PT Antarmitra Sembada
Kami mencari individu yang terampil untuk mengisi posisi Teknisi AC di PT Antarmitra Sembada. Posisi ini bertanggung jawab atas pemasangan, perawatan, dan perbaikan sistem AC di berbagai fasilitas perusahaan.
Tanggung Jawab:
- Melakukan instalasi AC sesuai dengan standar operasional perusahaan.
- Melakukan perawatan rutin dan perbaikan jika terjadi kerusakan pada unit AC.
- Mengidentifikasi masalah teknis dan memberikan solusi perbaikan yang tepat.
- Bekerja sama dengan tim pemeliharaan dalam menangani perawatan fasilitas.
- Menyusun laporan kerja harian mengenai kondisi dan kinerja unit AC.
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal SMK jurusan Teknik Pendingin atau Elektro.
- Pengalaman dalam pemasangan dan perawatan AC akan menjadi nilai tambah.
- Memahami dasar-dasar listrik dan elektronik terkait dengan AC.
- Kemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi dan siap tanggap dalam kondisi darurat.
Informasi Pekerjaan Teknisi AC
Job Title: Teknisi AC
Jenis Pekerjaan: Full-time
Direct Apply: True
Jumlah Kandidat: 1
Status Pekerjaan: Aktif
Batas Waktu Lamaran: 2025-04-30
Industri: Teknik
Kategori: Teknisi
Keterampilan: AC, Instalasi, Perawatan, Teknik Pendingin
Informasi Gaji di PT Antarmitra Sembada
Mata Uang: IDR
Rentang Gaji: Rp 5000000 – Rp 8000000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Berikut adalah tabel untuk Informasi Gaji dan Lowongan Kerja / Pekerjaan di PT Antarmitra Sembada (Bandung):
Sekilas Tentang PT Antarmitra Sembada
PT Antarmitra Sembada adalah perusahaan distribusi farmasi dan perawatan kesehatan yang berfokus pada penyediaan produk berkualitas tinggi untuk pasar Indonesia. Didirikan pada tahun 1990, perusahaan ini telah berkembang menjadi salah satu pemain utama dalam industri distribusi produk kesehatan, termasuk obat-obatan, alat kesehatan, suplemen, dan produk perawatan pribadi. PT Antarmitra Sembada berkomitmen untuk mendukung peningkatan akses masyarakat terhadap produk-produk kesehatan dengan mengutamakan layanan distribusi yang cepat, aman, dan terpercaya.
Dengan jaringan distribusi yang luas, PT Antarmitra Sembada melayani berbagai apotek, rumah sakit, dan klinik di seluruh Indonesia. Perusahaan ini juga dikenal karena kemampuannya dalam mengelola rantai pasok yang efisien dan berfokus pada kualitas dalam setiap aspek operasionalnya.
Struktur Organisasi dan Jenis Posisi
PT Antarmitra Sembada memiliki struktur organisasi yang mendukung berbagai fungsi penting dalam distribusi farmasi dan produk kesehatan. Berikut adalah beberapa posisi kunci di perusahaan ini:
- Manajer Operasional: Bertanggung jawab atas manajemen operasional sehari-hari, termasuk pengawasan distribusi produk, memastikan kepatuhan terhadap peraturan kesehatan, dan meningkatkan efisiensi operasional.
- Spesialis Pengadaan: Mengelola hubungan dengan pemasok, memantau inventaris produk, serta memastikan ketersediaan stok produk kesehatan yang sesuai dengan kebutuhan pasar.
- Staf Penjualan: Menyusun strategi penjualan untuk meningkatkan distribusi produk ke berbagai klien, termasuk apotek, rumah sakit, dan klinik, serta mengelola hubungan dengan pelanggan.
- Staf Administrasi: Bertanggung jawab atas pengelolaan dokumen, pengaturan jadwal, dan memberikan dukungan administratif untuk departemen lainnya.
- Ahli Farmasi: Fokus pada pengawasan kualitas produk farmasi, memastikan setiap produk yang didistribusikan sesuai dengan standar kualitas dan peraturan yang berlaku.
Faktor yang Mempengaruhi Gaji
Gaji di PT Antarmitra Sembada dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Pengalaman Kerja: Pengalaman di bidang distribusi farmasi atau manajemen logistik sangat memengaruhi besaran gaji. Karyawan dengan pengalaman yang lebih luas umumnya mendapatkan kompensasi yang lebih besar.
- Kualifikasi Akademis: Pendidikan di bidang farmasi, manajemen logistik, atau bidang terkait dapat memengaruhi tingkat gaji. Sertifikasi tambahan dalam pengelolaan rantai pasok juga bisa menjadi nilai tambah.
- Jenis Posisi: Posisi yang memerlukan tanggung jawab besar, seperti manajer operasional atau ahli farmasi, biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi junior.
- Lokasi: Lokasi kantor atau tempat kerja juga berpengaruh, terutama jika perusahaan beroperasi di wilayah dengan biaya hidup yang tinggi.
Tabel Informasi Posisi dan Gaji di PT Antarmitra Sembada
Posisi | Kualifikasi Minimal | Pengalaman | Kisaran Gaji Bulanan (IDR) |
---|---|---|---|
Manajer Operasional | S1 Manajemen/Logistik | 5-8 tahun | 20.000.000 – 30.000.000 |
Spesialis Pengadaan | S1 Manajemen/Logistik | 3-6 tahun | 12.000.000 – 18.000.000 |
Staf Penjualan | D3/S1 Pemasaran/Manajemen | 2-4 tahun | 8.000.000 – 12.000.000 |
Staf Administrasi | D3/S1 Administrasi/Manajemen | 2-4 tahun | 6.000.000 – 8.000.000 |
Ahli Farmasi | S1 Farmasi | 4-7 tahun | 15.000.000 – 20.000.000 |
Catatan Penting:
- Gaji di atas merupakan estimasi dan dapat bervariasi tergantung pada negosiasi, kinerja individu, serta kebijakan internal perusahaan.
- Posisi senior atau yang memerlukan keahlian khusus biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi.