Lowongan Kerja PT Wiratama Dewi Pratama Bandung – Kepala Cabang Lulusan SMA
PT Wiratama Dewi Pratama membuka lowongan kerja untuk posisi Kepala Cabang di Bandung. Posisi ini terbuka untuk lulusan SMA yang memiliki pengalaman kepemimpinan dan manajemen cabang perusahaan.
Syarat dan Cara Melamar:
- Kirim lamaran melalui email resmi yang tersedia di Situs Web Resmi PT Wiratama Dewi Pratama.
Penempatan: Bandung, Jawa Barat. Perusahaan mencari kandidat yang memiliki kemampuan manajemen tim dan pengelolaan operasional cabang.
Kualifikasi:
- Lulusan SMA
- Usia maksimal 40 tahun
- Pengalaman di bidang manajemen cabang menjadi nilai tambah
- Kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
- Target-oriented dan mampu bekerja di bawah tekanan
Tugas dan Tanggung Jawab:
- Mengelola dan memimpin operasional cabang
- Mengembangkan strategi untuk mencapai target cabang
- Mengawasi kinerja tim dan memberikan solusi atas permasalahan operasional
- Memastikan pencapaian target penjualan dan profitabilitas cabang
Jam Kerja:
- Full Time
Benefit:
- Gaji Kompetitif
- Tunjangan Kesehatan
- Bonus Kinerja
Lokasi Pekerjaan:
Gaji:
IDR
Informasi Tambahan:
Kontak Perusahaan:
- Situs Web Resmi: https://id.jobstreet.com/id/job/78671256
- Email: recruitment@wiratamadevipratama.co.id
Logo Perusahaan PT Wiratama Dewi Pratama
Gaji/Bulan untuk Setiap Posisi Kerja
PT Wiratama Dewi Pratama dikenal sebagai salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia yang memberikan kompensasi kompetitif kepada karyawannya. Gaji bulanan yang ditawarkan bervariasi tergantung pada level pekerjaan dan tanggung jawab posisi tersebut. Posisi entry-level, seperti staf administrasi, biasanya menerima gaji mulai dari Rp3.500.000 hingga Rp5.000.000 per bulan. Gaji ini tergantung pada latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja kandidat.
Untuk posisi menengah, seperti supervisor atau koordinator, gaji bulanan yang ditawarkan berkisar antara Rp8.000.000 hingga Rp12.000.000. Posisi ini tidak hanya mengharuskan karyawan untuk memiliki keterampilan teknis tertentu, tetapi juga kemampuan manajerial yang baik. Sementara itu, posisi manajerial seperti manajer proyek atau manajer operasional bisa menerima gaji antara Rp15.000.000 hingga Rp25.000.000 per bulan. Posisi ini biasanya memerlukan pengalaman bertahun-tahun dan kemampuan kepemimpinan yang kuat.
Di level eksekutif, seperti direktur dan vice president, gaji bulanan bisa mencapai Rp50.000.000 atau lebih, mencerminkan tanggung jawab strategis dan pengambilan keputusan yang signifikan yang diemban oleh karyawan di posisi ini. Selain gaji pokok, PT Wiratama Dewi Pratama juga menawarkan berbagai tunjangan lainnya kepada karyawannya. Tunjangan tersebut meliputi bonus kinerja, asuransi kesehatan, fasilitas kendaraan, dan tunjangan pensiun.
Bonus kinerja diberikan berdasarkan pencapaian target individu maupun perusahaan secara keseluruhan, yang bisa berupa bonus tahunan atau insentif kuartalan. Asuransi kesehatan mencakup layanan medis dan gigi, serta perawatan di rumah sakit. Fasilitas kendaraan biasanya disediakan untuk posisi manajerial ke atas, terutama bagi mereka yang sering melakukan perjalanan bisnis. Selain itu, ada juga tunjangan pensiun untuk memastikan kesejahteraan karyawan setelah mereka tidak lagi aktif bekerja.
Milik Siapa
PT Wiratama Dewi Pratama merupakan perusahaan yang didirikan oleh Bapak Wiratama Dewi pada tahun 1995. Sebagai pendiri, Bapak Wiratama memulai perusahaan ini dengan visi untuk menjadi pemimpin di industri manufaktur dan distribusi bahan bangunan. Komitmennya terhadap kualitas dan inovasi telah membantu pertumbuhan perusahaan secara signifikan selama lebih dari dua dekade. Dalam perjalanan waktu, kepemilikan perusahaan pun mengalami perubahan, dengan adanya tambahan jajaran eksekutif yang profesional dan kompeten.
Pada awal pendiriannya, PT Wiratama Dewi Pratama beroperasi dengan tim manajemen yang kecil, namun sangat berdedikasi. Seiring berjalannya waktu, perusahaan ini menarik investor dan pemegang saham baru yang memiliki visi yang sejajar dengan tujuan awal perusahaan. Saat ini, perusahaan dikendalikan oleh dewan direksi yang berpengalaman di berbagai bidang, termasuk industri, keuangan, dan hukum. Mereka bekerja sama untuk memastikan bahwa perusahaan tetap berada di jalur yang benar menuju keberlanjutan dan pertumbuhan.
Dewan direksi dan jajaran eksekutif PT Wiratama Dewi Pratama terdiri dari berbagai pemegang saham utama yang memiliki peran penting dalam menentukan arah perusahaan. Mereka merupakan individu-individu yang memiliki latar belakang yang kuat dan pemahaman mendalam mengenai industri ini. Komitmen mereka terhadap nilai-nilai seperti integritas, profesionalisme, dan tanggung jawab sosial membuat perusahaan mampu mempertahankan reputasinya yang baik di pasar.
Visi dan misi PT Wiratama Dewi Pratama adalah untuk menyediakan produk berkualitas tinggi yang memenuhi kebutuhan pasar sekaligus memberikan kontribusi positif bagi masyarakat. Nilai-nilai yang dipegang oleh manajemen perusahaan meliputi inovasi terus-menerus, keunggulan operasional, dan tanggung jawab lingkungan. Dengan landasan nilai-nilai tersebut, PT Wiratama Dewi Pratama terus berkembang dan siap menghadapi tantangan masa depan.
Proses Karir dan Rekrutmen
PT Wiratama Dewi Pratama menerapkan proses rekrutmen yang transparan dan berstruktur guna memastikan setiap kandidat memiliki kesempatan yang adil untuk bergabung dengan perusahaan. Proses ini dimulai dengan tahap pencarian kandidat, yang melibatkan berbagai saluran rekrutmen, termasuk portal pekerjaan daring, kolaborasi dengan universitas terkemuka, dan pameran kerja. Kandidat yang memenuhi persyaratan dasar diundang untuk mengirimkan lamaran secara online.
Setelah menerima lamaran, tim HR melakukan penilaian awal berdasarkan kualifikasi, pengalaman kerja, dan kecocokan terhadap budaya perusahaan. Kandidat yang memenuhi kriteria awal akan diundang untuk mengikuti beberapa tahapan seleksi, termasuk wawancara perilaku dan teknis, serta tes kemampuan. Proses ini dirancang untuk menilai kemampuan teknis kandidat serta kemampuan mereka dalam bekerja sama dan beradaptasi dengan lingkungan kerja di PT Wiratama Dewi Pratama.
Peluang karier di PT Wiratama Dewi Pratama sangat beragam, mencakup berbagai bidang seperti rekayasa, keuangan, pemasaran, dan manajemen proyek. Setiap karyawan mendapat kesempatan untuk mengembangkan karier melalui berbagai program pelatihan yang disediakan oleh perusahaan. Pelatihan ini meliputi kursus keterampilan teknis, pelatihan soft skills, dan program pengembangan kepemimpinan yang dirancang untuk mempersiapkan karyawan menghadapi tantangan masa depan.
Persyaratan umum bagi calon pelamar biasanya mencakup gelar sarjana di bidang terkait, pengalaman kerja yang relevan, dan penguasaan bahasa Inggris yang baik. Namun, perusahaan juga membuka peluang bagi fresh graduate yang menunjukkan potensi tinggi dan semangat belajar yang kuat. Bagi yang berminat untuk melamar, langkah-langkah yang perlu diambil meliputi pendaftaran online, pengisian formulir aplikasi, dan mengikuti proses seleksi yang telah ditentukan.
Dengan proses rekrutmen yang komprehensif dan peluang pengembangan karier yang beragam, PT Wiratama Dewi Pratama berkomitmen untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik guna mendukung pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan di masa mendatang.
Produk dan Layanan Perusahaan
PT Wiratama Dewi Pratama adalah perusahaan yang berfokus pada berbagai sektor bisnis, memberikan beragam produk dan layanan berkualitas tinggi kepada pelanggannya. Perusahaan ini memiliki beberapa area bisnis utama yang mencakup manufaktur, distribusi, dan layanan konsultasi. Sebagai pemain utama di industri ini, PT Wiratama Dewi Pratama telah membangun reputasi solid dengan menawarkan produk-produk inovatif dan solusi terdepan.
Dalam sektor manufaktur, PT Wiratama Dewi Pratama mengkhususkan diri pada produksi alat kesehatan dan produk farmasi. Produk-produk ini diakui karena kualitas dan keamanannya yang tinggi, menjawab kebutuhan pasar domestik dan internasional. Selain itu, perusahaan juga menyediakan layanan distribusi yang efisien dan handal, memastikan bahwa produk-produk tersebut sampai dengan cepat dan dalam kondisi baik kepada konsumen.
Salah satu kekuatan utama PT Wiratama Dewi Pratama adalah inovasinya dalam solusi teknologi. Perusahaan ini terus berinvestasi dalam penelitian dan pengembangan untuk menghadirkan produk-produk baru yang dapat memenuhi standar tinggi dan permintaan pasar. Teknologi canggih yang diterapkan dalam proses produksi dan distribusi juga memastikan bahwa perusahaan tetap kompetitif di pasar global.
Segmen pelanggan PT Wiratama Dewi Pratama cukup beragam, mencakup mulai dari rumah sakit, klinik, hingga apotek dan pelanggan individu. Komitmen perusahaan untuk menyediakan produk terbaik dan layanan pelanggan yang memuaskan telah membuatnya menjadi pilihan utama bagi banyak institusi kesehatan dan konsumen.
PT Wiratama Dewi Pratama juga dikenal karena proyek-proyek besar yang telah berhasil diselesaikannya. Beberapa pencapaian penting termasuk kerjasama dengan rumah sakit besar untuk penyediaan peralatan medis terdepan, serta partisipasi dalam program-program kesehatan nasional. Kesuksesan ini menunjukkan kemampuan perusahaan dalam menangani proyek skala besar dan memberikan solusi yang inovatif dan efektif.
